7月15日，山东大学软件学院“数智企研”赴济南人才政策与企业发展调研团赴北京银行济南分行开展走访调研。调研团以学生为主体，代表学院深入金融一线，围绕银行业IT业务架构与数字化转型实践进行实地调研。

调研首环节为设备机房参观与业务讲解。在相关负责人引导下，团队深入分行设备机房，了解单位在济南地区的业务部署与底层实现逻辑。据介绍，北京银行济南分行系北京银行体系中规模较大、体量居前的分支机构。分行IT部门业务涵盖软件开发、AI应用、数据治理、运维安全等多个板块，各板块分工协同，共同支撑银行业务的稳定运行与数字化升级。通过实地观摩，调研团对金融行业IT基础设施的架构设计与运维机制形成了直观认知。

随后，调研团成员围绕学历层次与岗位匹配、AI大模型与业务关联、金融类国央企校招面试技术侧重等议题，与企业负责人展开深度访谈。双方就IT岗位的银行业务属性与能力诉求、总行与分行在AI研发应用上的协同分工、面试环节对知识归纳总结能力的核心考察等进行了充分交流。企业负责人结合行业经验逐一回应，指出分行IT岗位兼具技术底色与服务属性，AI应用呈现"总行研发、分行落地"的协同格局，面试考察侧重知识体系的结构化呈现与迁移能力，为调研团提供了来自金融一线的观察与建议。

本次调研是山东大学软件学院"青年实干家 基层建新功"硕博服务团暑期社会实践专项活动立项项目，课题为"校企协同视角下济南市人才引育与政策支持调研"。调研团立足软件学院专业特色，以硕士研究生为主体，由思政导师与业务导师协同指导。本次对北京银行济南分行的走访系企业调研序列的重要一环，前期已完成对中国联通山东分公司的实地调研，后续将持续推进对省内其他重点企事业单位进行走访、调研、合作，形成完整的调研链条与成果体系。

文/李英华

图/石钰皓、张啸宇